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活动类有关论文范文资料 跟开展三亮三比三无主题活动和实践类论文范文资料

版权:原创标记原创 主题:活动范文 类别:专科论文 2024-03-22

《开展三亮三比三无主题活动和实践》

本文是活动类有关论文范文资料跟三无主题活动和实践和探索有关论文范文文献。

【摘 要】国网蒙东电力党组在“两学一做”学习教育中提出在全系统开展“三亮三比三无”主题活动.我公司积极贯彻落实公司党组安排部署,结合工作实际,就如何把“三亮三比三无”主题活动引向深入,切实发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用进行了积极探索与实践.

【关键词】电力党组;“三亮三比三无”;主题活动

一、对开展“三亮三比三无”主题活动的认识

十八大以来,以同志为总书记的党坚持党要管党、从严治党,形成了全面从严治党思想.“两学一做”学习教育是加强党的思想政治建设的一项重大部署,是协调推进“四个全面”战略布局特别是推动全面从严治党向基层延伸的有力抓手.2016年4 月,总书记对在全党开展“两学一做”学习教育作出重要指示,开展“两学一做”学习教育,要把全面从严治党落实到每个支部、每名党员.这就要求各级党组织切实履行抓好“两学一做”学习教育的主体责任,坚持区分层次,突出问题导向,结合工作实际开展落地实践活动,确保“两学一做”取得实际成效.在这种大环境下,国网蒙东电力党组在“两学一做”学习教育中开展了以“亮身份、亮形象、亮承诺,比作风、比奉献、比业绩,无违章、无违纪、无投诉”为内容的“三亮三比三无”主题活动,推动“四讲四有”具体化,引导广大党员立足岗位作贡献,是非常及时、非常必要的.

二、“三亮三比三无”主题活动的主要做法

1. 以区、岗、队、室为载体,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和员先锋模范作用

(1)划分党员责任区,把职工群众“带”起来,确保党员身边“无违章、无违纪、无投诉”

以党支部为单位,通过党员包群众的方式为每名党员确定各自的联保对象.党员一人一区,不交叉、不重复,每一个党员将分散的群众有机地联系起来,使所有普通群众都有党员与之联保,凡是有群众的地方都建立了党员责任区,做到“全员覆盖,不留空白”.在责任区内,党员不是靠“管”来管理群众,而是靠“带”来影响和带动群众.党员本人无违章、无违纪、无投诉,党员责任区内无违章、无违纪、无投诉、无事故、无犯罪、无.领导班子成员按照工作联系点,以普通党员身份划分责任区联保对象,在工作各环节以身作则,起到示范引领作用.

(2)打造党员示范岗,推动“四讲四有”具体化

为推动“四讲四有”具体化,充分发挥员先锋模范作用,公司积极探索,通过创建个人党员示范岗和集体党员示范岗,提高管理水平、工作效率和服务质量.在营销部党支部、运维检修部党支部设立示范点,将党员示范岗由原来仅在窗口单位设立,扩大到全公司普遍设立,从岗前测评、组织申报、结果公示、岗位命名,到动态考核、群众监督、优秀示范岗表彰评选,建立了一套清晰完整的闭环管理体系,党员示范岗的作用已经初步彰显,党员的政治思想素质、党员干部的科学管理能力、党组织的凝聚力实现了“三提升”.

(3)设立党代表工作室,充分发挥党员和党代表联系服务群众的桥梁和纽带作用

通过设立党代表工作室,为党员和党代表听民声、传民意、促和谐搭建平台,把党的声音、群众的呼声及时上传下达.群众凡是需要向上级或组织反映情况、提出建议的,都可以通过党员反馈上去.上级的精神、指示,也可以通过党员传达给群众.一是集中组建“零盲点”.二是发挥作用“零空档”.三是接待接访“零距离”.四是联系群众“零缝隙”.五是反馈问题“零报告”

(4)充分发挥员服务队的旗帜作用,加强党的先进性建设

作为加强党的先进性建设的载体,真诚兑现“有呼必应,有难必帮”的庄严承诺,公司员服务队紧紧围绕服务抢险救灾、服务重大项目、服务群众生产生活,大力开展形式多样的党员志愿服务活动.全体队员们在工作中,主动亮身份、亮职责、亮承诺,充分发挥模范带头作用.春检现场,党员亮身份,纠正违章、精心检修,以更高标准、更严要求、更强责任,为其他参检人员作出了榜样和表率.

三、以“两个坚持,两个覆盖”为手段,确保“三亮三比三无”主题活动取得实效

1. 坚持抓好思想宣贯和活动氛围营造,党员全覆盖.一是面对面宣讲.采取以会代训的方式,公司党委书记、党群工作负责人、专责讲政策、讲党课、讲业务、讲形势,开展面对面宣讲.二是潜移默化引导.通过录制“三亮三比三无”宣传片、制作宣传手册、口袋书、公示栏、宣传窗、服务联系卡,开展知识竞赛、“微感言”征文、“微典型”选树等活动,把标语、活动方案、目标、方法、途径、党员信息、承诺以及具体做法无死角宣贯覆盖到全体党员,营造了浓厚的活动氛围.

2. 坚持动态督导检查,包联支部全覆盖.发挥领导班子、党群干部、优秀党员的表率示范作用,实行“一对一”结对子重点包联,明确包保的责任、权利和义务.成立督导组,采取听取汇报、调研走访、随机抽查、群众评议等方式定期检查、交流提升.建立明确的考核明细,奖罚机制,并与绩效工资挂钩.对在活动中发现的问题与相关分管负责人和党员交换意见,提出整改要求,对于好的做法和经验及时推广,推动活动顺利开展.对活动组织不力,思想不够重视的,没有发挥作用的相关人员,要追究责任,作出批评,并对活动督查情况进行通报.

“三亮三比三无”活动是一项系统工程,涉及安全生产、优质服务、作风建设、经营管理等一系列专业领域.实践证明,“三亮三比三无”活动对推进企业安全管理水平、行风建设水平、经营管理水平方面发挥了重要作用.通辽供电公司党委将持之以恒、扎实务实地推进下去,把各党支部打造成推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒,使“四讲四有”在全体党员中养成习惯、形成自觉、成为常态.

活动论文参考资料:

活动论文

结论,此文是一篇关于三无主题活动和实践和探索方面的活动论文题目、论文提纲、活动论文开题报告、文献综述、参考文献的相关大学硕士和本科毕业论文。

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