原创《共话青年建筑力量培育，集力中国建筑未来》
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Ae d a s, 作为既扎根本土又立足世界的建筑设计事务所,集国际研究、本地知识和环球业务于一体,其设计网络遍布全球13 个办公室, 其中中国大陆拥有4 个办公室, 分别位于北京、上海、成都及深圳.
今年Ae d a s 与中国知名建筑学府上海同济大学携手,设立“Ae d a s 同济大学建筑奖学金”.Ae d a s 全球设计董事韦业启先生、同济大学教育发展基金会秘书长李建昌教授、同济大学建筑与城市规划学院院长李振宇教授等多位领导出席签约仪式并发表讲话.值此机缘,《设计家》对话韦业启先生,畅谈对青年建筑力量的建设.
源头上促进青年建筑师培养,传承设计接力棒
《设计家》：请问Aedas 为何要设立“Aedas-同济大学建筑奖学金”？
韦业启：Ae d a s 很重视青年建筑力量的培养,除了在公司内部多元化、多维度培养青年人解决问题的能力,更是从青年建筑师的源头上入手,在大学里推进设计的进步— —传播、吸纳新的概念、想法、追求,形成大学、行业双方面齐头并进的势头.奖学金是其中一种方式,为优秀的学生提供作品展示的舞台乃至经济上的奖励,维护其对建筑的热情,促进他们更专注于思索建筑、城市发展、生活方式议题的推进.
《设计家》：“Aedas- 同济大学建筑奖学金”是如何发放的？
韦业启：该奖学金特别用于表彰同济大学建筑与城市规划学院中专业成绩突出的优秀学生.奖学金为期三年,全部为一等奖学金,面向同济大学建筑与城市规划学院建筑专业的本科生高年级（三年级和四年级）学生以及研究生高年级（二年级）学生,以激励其进一步取得学术成就以及专业实践经验.只设一等奖学金,为的是激发他们把一件事做到最好,追求完美设计的.
《设计家》：除为优秀学生提供奖学金之外,贵司在培养新一代青年建筑师方面还有哪些举措？
韦业启：Ae d a s 始终倡导更多的设计中坚力量走进校园,分享多年的从业经验,将设计的接力棒传承到新一代青年建筑师手中.以我个人为例,我目前就担任香港大学建筑系考官,每年有6 天时间集中参与学生设计成果考评、答辩.此外,我们还在大学开设课程、讲座,和大学教授交流,探讨学生的生活、学习状况和大学未来的方向.和青年人互动是一件有趣而有意义的事,聆听他们天马行空的想法,评审他们的平面图、手绘图,提问其思路来由、设想目标,条分缕析,指出重点或切入点.
年轻人,你对设计的热情,可以改变世界
《设计家》：您觉得建筑设计是怎样一份职业？
韦业启：目前很多大学生面临的问题是：进入社会后只是盲目工作, 而不是做设计.可是,设计对我们来说是最重要的.建筑设计是不断地在理性和感性之间寻找平衡的历程.理性是指基于实践的正确判断力,而感性则是有品味的审美能力.建筑师是非常好的职业,拥有十分灵活且与时俱进的工作模式.好的建筑师要找到每个项目的平衡点,比如在地化与国际化的平衡, 文化、历史、技术的平衡,从而更好地让设计落地.
《设计家》：当下,建筑师如何有效地取得理性和感性的平衡？
韦业启：技术、材料的革新,都曾给建筑带来全新的推动力.今日,城市更新已经成为一个重要的议题,在上海乃至全中国范围内,对待旧建筑的态度往往是直接拆除,而不是保留、改造更新,然而新的建筑却未必能与城市和谐相处、平衡协调.曾经有一个业主想把上海的一座老房子改为商场,这种转变比较生硬, 与周边环境较难和谐相融,于是我们在和他沟通后,成功说服他改做一个精品酒店.我们在澳大利亚参与了一个竞赛项目,两幢分属19 6 0 年代和193 0 年代的老建筑前后相邻,前者需要改建,我们的方案是：保留其原有结构,只是拆除旧有外立面,加上新的柱子,其上建一个大平台,平台之上加盖20 0 多米的超高层.这很环保,没有拆掉旧的,却加了新的功能.
《设计家》：请谈谈您对中国青年建筑力量的期许.
韦业启：我觉得年轻人想到什么都可以做,没有什么是不行的.我想说：“年轻人,你对设计的热情,可以改变世界.”当下,在中国,年轻人有很多施展才能的好机会,但从推进未来中国建筑发展的角度来说,盲目复制国外的经验是很可怕的,本土化反而更重要.每个国家的历史、文化、民情、气候都不一样,一个为洛杉矶当地设计的办公楼,放在北京必然不合适, 反之亦然, 更何况,中国地大物博,不同的地域,设计的方案也会不同.中国本土的资源乃至传统建筑文化的内涵非常丰富,新一代青年建筑师可以结合最新的建筑理念,发展新的建筑理论.越来越多中国建筑师在国内国际崭露头角,我们希望在Ae d a s 的协助下,更多的青年建筑师也能参与其中,更好地推动中国建筑的发展.
中国建筑论文参考资料：
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