原创《加强森林资源保护促进林业可持续》
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森林资源是社会发展的重要基础资源,同时也是调节生态平衡的关键.近年来,随着人们生活水平地不断提升,人们对生态环境的要求也越来越高,与之形成强烈反差的生态环境问题,受到了越来越多民众的关注.开展森林资源保护管理工作是促进林业可持续发展的基础与保障,只有不断加强森林资源的保护管理工作,才能切实保护与发展森林资源,为人们提供更加理想的生态环境.
1 我国林业可持续发展的必要性分析
林业产业作为我国重要的基础产业,对我国社会经济发展起到了十分重要的作用.随着社会主义现代化建设的需要,林业资源需求量持续上涨,同时大量森林资源消耗,也引发了一系列社会问题与矛盾,特别是我国生态环境问题的日益凸显,严重影响了人们的生产和生活.近年来,党和政府提出了绿色经济与可持续发展的宏略发展目标,其中林业可持续发展则是确保生态平衡、林业产业科学健康发展的重要举措.通过森林资源的有效保护与管理,即加强相关部门监管,提高执法部门执法能力,保证我国森林资源的健康可持续发展,进而实现林业产业的生态效益和经济效益.
2 森林资源保护与林业可持续发展的关系
在当前形势下,随着绿色可持续发展理念地不断深入,人们对森林资源保护与林业可持续发展的认知也越来越深刻,加强森林资源保护与管理工作,是林业产业可持续发展的基础和保障.森林资源保护包含了森林生态结构的维护及林业开发管理,确保林业产业的开发不会造成林业结构与生态平衡的破坏,进而构建可循环发展的森林生态体系,充分挖掘森林资源的生态效益和经济效益.林业可持续发展,是当前经济社会健康稳定发展的必然需要,同时也是确保子孙后展的迫切需求,这也是提出森林资源保护的根本原因.
3 当前森林资源保护工作中存在的问题
3.1 相关法律保护体系不完善
近年来,我国政府部门陆续颁布了一系列森林资源保护的相关法律法规,一定程度上提高了森林资源的保护效果,但由于我国森林资源保护工作起步晚,并未构成一套完善的法律保护体系,在实际保护工作中仍然存在一些弊端和不足.例如森林资源涵盖范围较大,部分森林资源保护管理缺乏针对性法规条例,在具体的森林资源保护工作中,不能为保护管理工作提供坚实的法律依据,致使森林资源保护工作难以取得理想的效果.
3.2 不合理开采现象频发
现阶段,随着我国人口的不断增长带来的耕地压力,致使部分地区滥占森林土地,严重破坏森林资源.此外,一些不良企业或个人为获取个人利益而无视国家相关法律法规,对森林资源肆意砍伐与破坏,偷伐、盗伐现象十分严重,不仅大量减少了森林面积,同时也严重破坏了我国生态环境,加剧生态环境的持续恶化.由于大量森林资源地不合理开采,严重制约了我国社会及林业的可持续发展.
3.3 从业人员管理水平较低
当前,大多数森林资源管理从业人员并未充分认知森林资源保护及林业可持续发展的重要性,同时也缺乏森林资源保护知识,自身管理能力较低.在开展森林资源保护管理工作时,大多数从业人员责任意识不强,不能认真有效落实相关森林保护政策和措施,执法力度和执法能力严重缺失,不能行之有效地监督与管理林业产业.由于从业人员管理水平的不足,加剧了森林资源的大量破坏.
3.4 森林资源总量质量不高
目前,我国森林面积达到2.08 亿hm2,森林覆盖率达到21.66%,我国森林总量及覆盖率呈逐年上升趋势.然而,相比国际31%的森林覆盖率标准,我国森林资源保护工作仍存在一定差距,特别是人均森林面积远低于世界平均水平,我国森林资源保护工作任重而道远.现阶段,我国森林资源开发较为粗放,大量原始林由人工林木取代,严重破坏森林生态系统.与此同时,现有用林材资源不足,木材资源供需矛盾日益凸显.
4 加强森林资源保护工作的有效措施
4.1 不断健全森林资源保护的相关法律法规体系要想林业获得可持续发展,就必须不断健全森林资源保护的相关法律法规体系,具体可以从以下3点入手：（1）建立有效的处罚机制制度,有关部门根据相关法律法规对违法违规行为作出明确处理,将森林资源保护管理工作落实到位.例如：毁林开荒、过度砍伐、非法盗伐林木、违反规定将火源带入林区等行为一律严惩.（2）全面落实责任制,明确相关部门的职责,各司其职,互相监督,提高管理水平.（3）建立有效的监督管理机制,加大相关部门的监督力度,保证各项工作符合相关法律法规,从而保证森林资源保护工作的顺利开展.
4.2 全面加强砍伐森林管理力度
不合理的开采是造成我国森林资源短缺、制约可持续发展的重要原因,为此,我国要全面加强砍伐森林管理力度.针对当前一些企业或个人的非法开采,采取强硬性手段,按照相关规定进行惩罚,本着一旦触犯决不轻饶的态度,坚决杜绝违法违规的开采行为,并且在开采前必须办理有关手续,出示有关,如没有相关的和审批手续不合格地严禁开采.另外,森林资源开采也要规定时间段,确保树木能够得到更好的发展.
4.3 提高森林资源保护人员的综合素质
首先,要定期对森林资源保护人员进行定期培训工作,使它们能够完善自身专业知识,具备可持续发展意识,不断更新管理理念,能运用现代化技术进行管理.其次,通过聘请专业的森林资源管理人员进行讲解,借鉴成功管理者的经验,帮助其他工作人员解决在工作中遇到的困难,同时也能起到榜样模范作用,带领大家共同努力.最后,要提高工作人员的职业道德,使其严谨、认真地对待工作,严格按照相关规定实施,以身作则保护森林资源,提高他们的责任意识.
4.4 注重林业经济结构的调整
加强森林资源可持续发展,就要注重林业经济结构的调整,转变传统的粗放式开采模式.一是重视周期短、速生丰产林的培育,优化产业布局.二是加大竞争力发展快的林业产品,实现林业品种的优胜劣汰.三是做好林业产品的深加工和精加工,打造林业服务的产业链,发展绿色经济产业,带动林业产业的飞速发展.四是注重对稀有森林资源的保护力度.总之,通过不断优化林业经济结构,促进林业经济的发展,进而促进可持续发展战略的全面实施.
5 结语
综上所述,森林资源作为我国重要的经济资源和生态资源,不仅为经济发展提供了强大的动力支撑,同时也是调节我国生态环境平衡的重要力量.当前我国森林资源保护管理工作仍存在一些弊端和不足,需要进一步完善法律体系,加强相关部门管理能力,提升管理人员执法水平,提高林木资源质量,才能从根本上实现我国林业的可持续发展.
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