原创《营改增对企业财务管理的影响和分析》
本文是财务管理有关论文例文跟企业财务管理和对策分析和影响类论文例文。
[摘 要]在现代经济社会逐渐发展下,税务制度得以改变.尤其是“营改增”改革后,对企业的财务管理工作产生较大影响.因此,在税务改革发展下,为了能符合企业发展,需要针对“营改增”对企业财务管理工作的影响,为其提出更为有效的对策.
[关键词]“营改增”；企业；财务管理；影响
[ DOI] 10. 13939/j. cnki. zgsc. 2018. 05. 223
“营改增”的产生,也符合我国国民经济的发展需求,也能促进税收改革工作的积极发展.在现有发展阶段,为了能适应“营改增”的税务制度,对财务管理工作带来影响,需要认识到“营改增”,保证企业经济工作的稳定进步.
1 “营改增”概念
“营改增”是将营业税改为增值税,在企业传统发展下,传统方式是对缴纳的项目进行改正,保证能直接实现企业收入的征收工作,以免给企业造成断税现象.在实现“营改增”后,也能对企业的缴税、重复缴税情况,降低企业在实际运营中使用的成本,维护企业的积极发展.“营改增”的实现,也是发展工作过程中的创新决策.企业财务人员在实施“营改增”税务政策后,能对传统的企业财务管理人员进行,基于“营改增”税务制度,也能转变企业的可持续发展.所以说,“营改增”政策的执行．不仅能激发现代市场经济发展,也能对社会实现科学分工,增加各个方面之间的相互融合,以维护我国经济水平的提升.
2 “营改增”对企业财务管理工作的影响
2.1 对计税和税率的影响
在“营改增”政策实施前期,企业内部的财务管理工作是基于营业计税的方式实现的缴纳金额计算工作.在“营改增”政策实施后期,纳税人能基于计税方法,对不含税的金额缴纳情况进行计算.在具体执行工作中,也能基于“营改增”政策的实施,对其充分理解.在“营改增”政策实施后,不仅能降低材料成本、人工费用等,使用的增值税税额比例也逐渐增大,但抵扣的税额还没有产生较大变化.在对缴税的税额进行调整的时候,其存在的缴税不会降低税额.所以,在缴税政策中,对企业的积极发展具备更为重要的意义.
2.2对财务报表的影响
企业的固定资产为企业中最为主要的资产,当企业中的固定资产发生一些变化的时候,将给企业整个资产结构造成很大影响.当“营改增”政策实施后,也能降低企业的原有资金结构,在固定资产、入账金额逐渐降低情况下,企业的负债值也会不断降低,在这种情况下,不仅增加了企业的资产负债比例,在完成“营改增”后,也会给企业资产、整体发展规模等造成很大影响.所以,在纳税制度改革后.企业的总收入将消失.随着销售净利率的逐渐增加,资产总额、负债综合数值等都会得以稳定提升.
2.3对财务人员的影响
当实施“营改增”政策后期,企业的会计核算工作、财务报表等在整体上将发生很大变化.对于职业会计科目,随着我国缴纳税政策的逐渐调整,也会对其进行删减.所以,在企业会计核算制度下,需要对其严格管理,也要在一定程度上对企业财务人员提出更高要求.所以,为了维护工作的积极发展和企业的健康发展,会计工作人员要详细分析纳税改革后期的核算方法,保证会计工作人员在充分理解的情况下,能明确“营改增”政策的实施要求,也能在现代企业和市场经济发展下,不会产生大的影响.根据“营改增”制度的调整,财务人员在该程度上为其制定出合理方针,也给工作人员业务处理工作提出更高要求.
2.4对的开设影响
在“营改增”政策实施后,能为企业涉税工作增加风险.因为企业的增值、企业存在很大差异,在对其审核期间,给企业的财务工作、税务审核工作提出更高要求.所以,为了促进“营改增”政策的积极发展,需要根据工作中的执行要求和政策,促进企业工作的顺利发展和有效执行.在对增值进行管理的时候,也要根据严格规定,维护“营改增”政策的积极发展和有效执行.
3 “营改增”对企业财务管理工作的执行对策
3.1科学应对税制改革
充分应对税制改革,能促进企业财务管理水平的提升.因为营业税和增值税具备的计算方式具备较大差异,所以,在实施税制改革下,需要企业的财务人员对企业缴纳的税额进行计算.在能对其准确计算的基础上,企业的财务管理人员也能在工作中充分应对,为其提出有效政策.税收政策与企业的整体发展存在较大关系,当一个企业具备3%增值税,他们执行的原材料服务工作和购买工作,可以基于增值税对其抵扣,也能为企业提供良好的发展前景.还需要增强企业的灵活性和适应能力,根据企业的实际发展情况,对存在的财务情况详细分析,促使税制政策优势的发挥,保证企业税率的降低,以增强企业的市场地位.
3.2完善企业报表列报
当“营改增”政策实施后,能对企业财务管理工作中的计算项目和对企业财务的业务处理工作进行优化,保证企业财务报表的科学性.同时,在“营改增”政策实施后,企业的财务管理人员无法基于传统方式对报表编制工作制订合理计划,影响企业的财务的信息质量.因此,为了能符合现代化税制改革需求,一定要对企业的执行措施进行完善,促进编制流程的科学性,这样不仅能提高财务信息质量,也能使管理人员获得更为准确的财务信息.
3.3提升人员综合素质
在企业的各个发展部门对税制改革工作进行宣传,能使工作人员获得更为准确的信息,也能理解“营改增”发挥的重要作用,增强企业工作人员的税务意识.但是,营业税与增值税之间存在的差异比较明显,所以,促使企业财务管理人员能力的提升,并将其作为企业中的一部分具备十分重要的作用.同时,基于考核制度的有效建立,也能给予工作人员更多奖励,以保证企业人员结构的优化性.‘5—
3.4增强纳税筹划意识
对“营改增”税务制度进行详细分析,能分析其存在的优惠政策、减免政策.同时,企业也能根据自身的实际发展情况,为其制定出完善的税务管理制度,也能保证优惠政策、减免政策的完善性.对于“营改增”税务改革中存在的税额抵除问题,在原材料进行供应期间,能促进税务转移工作的有效发展.
3.5 加强增值的管理
对增值税进行科学、合理使用,与企业整体利益存在较大关系．也会影响企业的税负水平.所以,要根据一定规定对其严格使用.同时,其中的专业人员和财务人员也要对增值进行管理,为其制定出有效的管理制度.在实际使用期间,针对其存在的各个问题,也能对其积极解决.在对企业增值进行监督期间,也能在工作中更为严格,避免产生各个问题,也能在很大程度上降低企业的税负风险.
4结论
基于以上的分析和研究发现,实现“营改增”发展,能保证企业的积极发展,也能促使其符合未来经济发展需求.因此,企业需要对高素质、高水平人员进行培养,增强人员的税务意识和责任感,为企业的积极发展提供保障,也能维护企业的可持续建设.
财务管理论文参考资料：
上文总结，上文是一篇关于财务管理方面的大学硕士和本科毕业论文以及企业财务管理和对策分析和影响相关财务管理论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料。
