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有关大学生就业学年毕业论文范文 跟大学生就业指导工作问题的探究有关硕士论文开题报告范文

版权:原创标记原创 主题:大学生就业范文 类别:毕业论文 2024-03-13

《大学生就业指导工作问题的探究》

该文是有关大学生就业专科开题报告范文和就业指导和大学生和探究有关毕业论文模板范文。

摘 要:大学生就业问题成为我国目前一个凸显的社会性问题,想要对这一问题进行有效的解决,就需要社会,政府还有学校进行共同努力.学校作为培养大学生的主体,一定要做好相应的就业指导工作,对教育工作理念和职能进行不断提升,服务功能进行不断拓展,职业生涯规划进行不断完善,积极引导大学生对当前市场和社会实际需求进行充分的了解,不断提升大学生的就业竞争力和综合素养,为大学生就业创造更加有利的条件.

关键词:大学生 就业 指导工作 问题 探究

中图分类号:G647 文献标识码:A

一、大学生就业指导工作的现状

1. 就业指导人员不够了解市场,缺乏综合能力

就业指导老师对学生的就业起着很大的影响作用,就业指导老师通常情况下都是由非常专业的人才来进行担任.在具体指导过程中,并不是对单一专业进行指导,不同专业有着不同的针对性,这些指导教师所面对的是大量的各种各样的就业岗位.如果就业岗位和学生的专业并不对口,那么老师也很难提出非常合理的建议和指导性意见.我国目前高校毕业学生数量庞大,但是专业的就业指导老师却比较欠缺,所以就不可能对学生做出一对一的专业指导,更不可能根据学生个体需求来做出详细的指导,在实际操作过程当中,也只能是根据大多数学生的需求做出一定的总体性概括,主要为学生讲解当前的就业形势,就业市场状况以及当下市场对于人才的需求,而这存在很大的局限性.

2. 就业指导工作不够全面

直到老师在给学生做出就业指导工作之前,往往都会先对市场做出一定的调查与研究,然后对学生就业计划作出相应的指导.但是在此过程中,并没有对当下的就业情况作出详细的了解与分析,也没有充分结合学生的实际情况,所以仍然存在一定的片面性.就业指导工作主要是引导学生如何更好地找到工作,而不是帮助学生给他们找到适合的工作,所以还不够全面,也没有充分结合学生的实际能力.

二、大学生就业指导工作的对策

1. 要做好就业指导队伍的建设工作

在对大学生进行就业指导的过程中,就业指导性队伍起着十分重要的作用,所以各大高校都应该对其引起足够的重视.在具体操作过程中,首先应该不断建立健全的指导教师队伍培训体系,从而不断提升他们的实际工作能力,特别是对指导老师的沟通能力、对就业形势的分析以及组织能力都应该进行重点培养.另外,指导老师还应该和辅导员之间做好沟通与交流,从而便可以在日常生活和教学过程中对就业理念进行充分的贯彻.

2. 完善大学生就业指导工作内容

无论大学生就业工作方式还是内容都应该与时俱进,紧跟时代的发展步伐,这就要求就业指导老师除了要给学生分析各种就业技巧之外,还应该不断提升他们的社会责任意识和职业道德教育,从而使得他们具有更加正确的就业理念.另外,指导老师还应该对学生的就业心理进行重点关注和了解,尽可能减轻他们的负面情绪,从而使得他们可以以一种积极向上的心态去面对就业.

3. 积极推进招生、教学、就业联动改革

就我国目前的情况来看,大多数高等院校在人才输送过程中,已经把就业指导作为招生和教学过程的一项重要内容.而就业指导和招生以及教学之间存在和非常紧密的联系,指导性工作将人职匹配、关键能力、人格认知、职业生涯规划以及职业价值观等理念充分引入到大学校园当中.在实际教学过程中,如果没有将市场人才实际需求和课程的设置进行紧密的结合,就会造成教学内容会相对比较枯燥,也跟不上科技发展的步伐,而这种人才培养模式也远远跟不上现代化社会的实际发展需求.所以高校只有将就业、教学和招生进行有效的联动才能真正实现对现代化人才的培养.大学生在充分结合自身特长、人格以及兴趣对自己的职业生涯进行规划的时候,如果学校的相关管理制度对学生目标的实现具有一定的禁锢性,那么就应该及时进行改革.

比如,部分学生在经过一年的学习之后,发现自己并不是很适合这个专业,所以想要对专业进行一定的调整,如果在调专业后在毕业的时候没有修完学分,那么应该出台相应的一些延修制度等.招生部门也应该充分结合学校近些年的就业实际情况来对招生人数和招生专业进行适当的调整,可以适当撤销或者是增加一定的专业.

4. 引导学生积极应对社会和市场需求

(1)校内就业指导老师对全校就业指导工作的开展起着非常重要的作用,我国目前的就业指导教师主要分为和专职两种,相比较而言,专职老师对学生有一个更加全面的了解和认知,可是在指导知识和专业知识方面还存在一定的欠缺;而老师主要是在就业指导繁忙的时候临时聘请来帮助学生的一些教师.

(2)在就业指导工作实际操作过程中,各个院系和教务部门都各司其职,可以制作一些就业视频来进行指导工作,从而使得指导效率更高.一般情况下就业指导工作都归就业中心所管,但是目前还基本停留在办理各种毕业手续和发布信息的工作层面,各个部门之间更是没有进行有效的协作.除此之外,还应该不断加强师生之间的互动与沟通,学生在大学阶段还处于人生观、世界观和价值观的形成阶段,所以知道老师还应该对他们进行比较专业的辅道.

(3)现代大学生一定要具备终身学习和自学的能力,就业形势如何和自身的表现也有着非常紧密的联系,如果你想要在非常严峻的就业形势中脱颖而出,那么就需要在大学学习期间好好努力,不断提升自己的专业技术能力和综合素养.只有具备了较宽的知识面、良好的沟通能力、较强的综合素养和敏锐的洞察力才能更好地适应现如今激烈的就业市场.

总而言之,我国目前大学生面临着非常严峻的就业形势,各大高校想要不断提升就业率,就应该为学生提供一定的就业指导性工作,采取各种办法将指导工作进行有效的落实,进一步使得大学生可以更好地适应现如今激烈的就业市场.

大学生就业论文参考资料:

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