原创《2019年全国全面推进国企退休人员社会化管理》
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据《经济参考报》10月10日报道作为国企改革“十项试点”之一,剥离企业“办社会”职能和解决历史遗留问题正在加速推进.记者了解到,《关于国有企业退休人员社会化管理的指导意见（征求意见稿）》提出,2018年在全国全面推进国有企业退休人员社会化管理工作,2020年年底前完成.同时,与主业发展方向不符的国有企业管理的市政设施、职工家属区的社区管理等职能移交进入倒计时,部分地方已经提前完成.
随着国企改革的深入推进,“办社会”这个国企曾经“抱在怀中”的任务,渐渐演变成压在它们身上的历史包袱.2015年,《、国务院关于深化国有企业改革的指导意见》提出,要加快剥离企业“办社会”职能和解决历史遗留问题.
在今年9月29日的新闻发布会上,国务院国资委主任肖亚庆介绍说,2017年上半年,国有企业职工家属区“三供一业”分离移交任务总体过半.企业办医疗教育机构深化改革、剥离市政社区等其他“办社会”职能取得初步成效.在上海、重庆、大连、鸡西、长沙5个城市稳步推进退休人员社会化管理试点.
所谓的国有企业退休人员社会化管理服务,是指职工办理退休手续后,采取管理服务工作与原企业分离,养老金实行社会化发放,人员移交城市街道和社区实行社会化管理.
据了解,目前正在征求意见的《意见》提出,在试点的基础上,2018年在全国全面推进国有企业退休人员社会化管理工作,省级党委政府可结合本地实际在3至5个城市先行试点、逐步推进,也可直接在本地区全面推开.
而根据《关于国有企业办市政、社区管理等职能分离移交的指导意见》,与主业发展方向不符的国有企业管理的市政设施、职工家属区的社区管理等职能移交要在2017年年底前完成,《关于国有企业办教育医疗机构深化改革的指导意见》则要求,2018年年底前基本完成企业办教育机构、医疗机构集中管理、改制或移交工作.
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